Omdat heel wat bedrijven nog steeds kampen met een gigantisch personeelstekort, zetten ze alle zeilen bij om de laatst beschikbare werkzoekenden te bereiken. Naast inventieve campagnes worden ook de klassieke rekruteringskanalen aangesproken, zoals jobbeurzen. “Rechtstreeks persoonlijk contact is nog altijd een uitstekende basis om tot een match te komen tussen werkzoekende en werkgever”, zegt Jonas De Raeve van Voka Limburg, dat samen met de VDAB en Hogeschool PXL een grote jobbeurs organiseert op 17 februari in de Trixxo Arena.
Laatste standjes voor laatste werkzoekenden - Made in (made-in.be)